De este modo, el cuestionario de factores intralaborales satisface los requerimientos de la Resolución 2646 de 2008, en cuanto a conocer la frecuencia con que las personas son reconocidas por su costura y se identifican con su cargo y la organización para la que trabajan. Asesórese por nuestro equipo de https://malcolmh048dls1.blogdomago.com/profile